Responsable RH Junior (F/H) – Vrai Défi, Vrai Impact, Vraie Mission.

🎯 Ta mission :

• Fiabiliser l’administration du personnel et la paie : dossiers complets, variables justes, paies à l’heure.

• Piloter le développement des compétences, faire grandir nos talents, sécuriser nos habilitations : zéro écart sur nos chantiers, une adaptation continue à nos projets et une montée en puissance collective.

• Accompagner les managers et les équipes : écouter, aider, conseiller, appuyer et sécuriser au quotidien.

• Faire progresser nos pratiques RH : construire, déployer et challenger nos process, nos outils et nos projets avec rigueur et expertise.

• Incarner la fonction RH : représenter JARNIAS auprès des équipes et des partenaires, avec exigence et professionnalisme.

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

• Parce qu’ici ton travail a un impact immédiat : chaque paie juste, chaque dossier conforme, chaque compétence acquise, chaque intégration réussie permet à nos équipes d’être meilleures sur le terrain.

• Parce qu’on a l’ambition d’être un laboratoire RH : on innove, on teste, on améliore… et on construit les pratiques de demain.

• Parce que ton travail deviendra une référence : tu participes à poser les standards qui inspireront les autres entreprises du Groupe.

• Parce que c’est un poste tremplin : progression rapide, montée en compétences et en autonomie. Ton objectif être au cœur de l’Entreprise, en lien direct avec les équipes et la Direction.

🧭 Ton profil :

• Bac+3/5 en RH, avec 3 ans d’expérience (alternance longue acceptée) dans le BTP ou la maintenance industrielle.

• Tu as déjà géré l’administration du personnel, touché à la paie et tu connais les basiques du droit social.

• Tu es carré(e), fiable et organisé(e), mais tu sais aussi gérer l’urgence, décider vite et agir juste.

• Tu veux apprendre vite, prendre des responsabilités et progresser fort dans une entreprise exigeante et apprenante.

💥 Bonus : Tu as déjà joué un rôle clé dans une équipe (sport, asso, bénévolat, etc.) : tu sais jouer collectif et emmener les autres.

📍 Les infos clés :

• Localisation : L’Hay-les-Roses (94) à 5 minutes de la ligne M14

• Contrat : CDI

• Package : 34K€ fixe avec une part variable liée à la réussite de tes missions

• Démarrage : On est prêt pour t’accueillir… Qu’est-ce-que t’attends ?

Comment postuler ?

Envoie ton CV accompagné d’une lettre ou d’un message expliquant vos motivations. Au sein du Groupe JARNIAS, la diversité est une force : toutes les candidatures sont les bienvenues !

📞 Prochaine étape : Tu ne postules pas pour "un job" administratif. Tu rejoins un rôle clé pour nos équipes et l’Entreprise. Notre process est donc renforcé, structuré et transparent.

✅ Préqualification téléphonique (20 min) : comprendre ton parcours, tes motivations, ton projet

✅ Entretien technique / mise en situation avec Bastien, notre DRH, et David, notre Directeur d’Exploitation : évaluer tes compétences, ton approche terrain, ton raisonnement et ta capacité à embarquer les équipes.

✅ Entretien final avec Sébastien, notre Directeur Général : valider le fit culturel et ta capacité à aller plus loin !

À chaque étape, tu sauras où tu en es, ce qu’on attend, ce qu’on t’apporte.

👉 Chez JARNIAS chaque action compte. Viens prendre ta place, relever le défi et construire ton aventure là où les autres s’arrêtent.